Reloj checador facial y QR.

No. Jornalix funciona sobre tablets Android o iPads que tu empresa ya tiene; las convierte en un checador en modo quiosco. No requieres relojes biométricos, lectores de huella ni tarjetas, lo que reduce la inversión inicial prácticamente a cero.

Sí. El reconocimiento facial de Jornalix ocurre 100% en el dispositivo, así que los empleados siguen checando sin conexión. Los registros se guardan localmente y se sincronizan automáticamente con el panel en la nube cuando vuelve la señal.

Sí. Jornalix ofrece dos métodos de registro de asistencia: reconocimiento facial y código QR. Cada empleado puede checar mostrando su rostro o escaneando su código QR frente a la tablet, y ambos métodos se administran desde el mismo panel en la nube. Puedes usar facial en unas ubicaciones y QR en otras, o combinarlos.

El reconocimiento facial es ideal para accesos con cámara y mucho flujo: identifica a varias personas a la vez en menos de 300 milisegundos y es el más resistente al fraude porque valida el rostro físico presente. El código QR es la alternativa sin biométricos, ideal para personal temporal, visitas o políticas que prefieren no usar datos biométricos. En Jornalix no tienes que elegir uno solo: puedes usar ambos.

Jornalix usa códigos QR dinámicos que cambian en cada uso, de modo que un código capturado no se puede reutilizar. Aun así, el método más resistente al buddy punching es el reconocimiento facial, porque identifica por el rostro físico de la persona presente. Cuando necesitas el máximo control de identidad, recomendamos el facial; el QR aporta flexibilidad y rapidez de alta.

No. Jornalix escanea el código QR con la cámara de la tablet Android o iPad que ya tienes, en modo quiosco. No requiere lectores de QR, pistolas ni terminales dedicadas, manteniendo la inversión en hardware prácticamente en cero.

Sí. Tanto el reconocimiento facial como el código QR generan un registro electrónico de jornada con sello de hora por empleado, con evidencia exportable para la autoridad laboral. La Ley Federal del Trabajo exige este registro a partir del 1 de enero de 2027 (artículo 132, fracción XXXIV). La adecuación final depende de la operación de cada empresa y de las disposiciones que emita la STPS.

Jornalix detecta y reconoce varios rostros simultáneamente en una sola toma de cámara, eliminando las filas. Cada empleado se identifica en menos de 300 milisegundos al pasar frente a la tablet.

Jornalix cifra los datos biométricos en el dispositivo y en tránsito, y trabaja con plantillas matemáticas del rostro en lugar de fotografías reutilizables. Está diseñado para apoyar el cumplimiento de la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (LFPDPPP). El cumplimiento corresponde al empleador, que es el responsable de los datos de sus trabajadores: debe recabar el consentimiento expreso y emitir su aviso de privacidad. Jornalix actúa como encargado.

Sí. Cada tablet se asocia a una ubicación y puede reasignarse a otra puerta, sucursal o turno desde el panel de administración, sin reinstalar ni reconfigurar el dispositivo.

Sí. A partir del 1 de enero de 2027, la Ley Federal del Trabajo obliga a registrar electrónicamente la jornada de cada trabajador (artículo 132, fracción XXXIV). Jornalix genera ese registro con sello de hora por empleado y permite exportar la evidencia para la autoridad laboral. El incumplimiento se sanciona con multas de 250 a 5,000 UMA (artículo 994, fracción IV Bis). La adecuación final depende de la operación de cada empresa y de las disposiciones generales que emita la STPS.

Jornalix usa el rostro en lugar de la huella: no hay contacto físico (más higiénico), no hace falta un lector dedicado y reconoce a varias personas a la vez sin filas. A diferencia de la huella, funciona sobre una tablet que ya tienes y centraliza varias sucursales en un solo panel.

Sí. Jornalix es multi-tenant: centraliza la asistencia de todas tus sucursales, plantas y turnos en un solo panel, con roles de Administrador y Supervisor para que cada responsable vea únicamente su operación.

Sí, siempre que el empleador cumpla la LFPDPPP: aviso de privacidad, consentimiento expreso del trabajador (los datos biométricos son datos sensibles) y resguardo adecuado de los datos. Conviene ofrecer una alternativa no biométrica, como el código QR, a quien no consienta. Jornalix apoya ese cumplimiento cifrando los datos biométricos en dispositivo y tránsito y usando plantillas matemáticas en vez de fotos.

Jornalix identifica a cada empleado en menos de 300 milisegundos, directamente en el dispositivo. Al reconocer varios rostros a la vez, mantiene la velocidad incluso en las horas pico de entrada y salida.

Sí. Jornalix exporta horas trabajadas, retardos y faltas a Excel y CSV, o vía API, para alimentar tu nómina sin captura manual.

Jornalix corre sobre tablets Android o iPads de uso común con cámara frontal. No requiere un modelo especializado: la mayoría de los dispositivos que las empresas ya tienen funcionan en modo quiosco.

Con el reconocimiento facial, Jornalix identifica por el rostro físico de la persona presente, así que nadie puede checar con la credencial o el dispositivo de un compañero. Esto elimina el fraude de asistencia típico de los sistemas de tarjeta o PIN compartido. Para el registro por QR, los códigos son dinámicos y cambian en cada uso para reducir ese riesgo.

La puesta en marcha es rápida: instalas la app en la tablet, enrolas los rostros de los empleados y asignas el dispositivo a una ubicación desde el panel. Puedes empezar el mismo día con la prueba gratis de 7 días.